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Cómo garantiza Capterra la transparencia
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Remote
Información general sobre Remote:
¿Qué es Remote?
Remote ayuda a empresas de todos los tamaños a contratar equipos globales por una tarifa plana baja. Gestiona nóminas, impuestos, beneficios, opciones y cumplimiento normativo en países de todo el mundo. Con expertos legales y de recursos humanos en todos los países, Remote ofrece una solución fácil de usar para tu equipo global y proporciona las protecciones más sólidas para tu propiedad intelectual. Tanto si deseas establecer una nueva sucursal como si quieres emplear a una sola persona en un país diferente, las soluciones de empleo globales de Remote te ofrecen una cobertura total.
¿Quién usa Remote?
Remote ayuda a empresas de todos los tamaños a contratar equipos globales por una tarifa plana baja. Gestiona nóminas, impuestos, beneficios, opciones y cumplimiento normativo en países de todo el mundo.
¿Dónde se puede implementar Remote?
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Percepción de las opiniones
Positiva
87%
Neutral
3%
Negativa
9%
Precio inicial
US$ 29,00
Por usuario, Al mes
Prueba gratuita
Sobre el proveedor
- Remote Technology
- Ubicado en San Francisco, EE. UU.
Asistencia de Remote
- Asistencia telefónica
- Chat
Países disponibles
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Albania, Alemania, Andorra, Angola, Antigua y Barbuda
Países disponibles
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Remote
US$ 29,00
mes
Versión gratuita
Prueba gratuita
4,5 (95)
4,0 (95)
4,4 (95)
VS.
Precio inicial
Opciones de precios
Facilidad de uso
Relación calidad-precio
Atención al cliente
US$ 5,00
mes
Versión gratuita
Prueba gratuita
4,8 (3.916)
4,7 (3.916)
4,7 (3.916)
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Preparación W-2
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Preparación W-2
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Funcionalidades más valoradas
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Transferencia
Opiniones verificadas por Capterra de Remote
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Ordenar por
Silvana
xxx en Colombia
Externalización/deslocalización, 2-10 empleados
Ha utilizado el software durante: Más de un año
"PESIMO SERVICIO AL CLIENTE Y RESPUESTAS"
27 de septiembre de 2024
PESIMA experiencia, no responden a tiempo
Puntos a favor:
Cumplidos con el pago, y no mas, no tengo nada mas positivo que decir de ellos,.
Contras:
PESIMO Servicio al cliente, llevo 1 mes detras de ellos pidiendoles que revisen mis desprendibles de pago, y su unica respuesta es "estamos trabajando en eso, disculpa la demora". Su unico medio de comunicación es por correo electronico y la dirección que aparece en Colombia, pertenece a otra empresa, lo cual es muy sospechoso.
Fuente de la reseña
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Respuesta de Remote Technology
15 de octubre de 2024
Hi there, Thank you for sharing your experience with us. I’m truly sorry to hear that our customer service has fallen short of your expectations. I understand how frustrating it must be to experience delays and feel like you aren’t getting the support you need. This is not the level of service we aim to provide, and we will address this with our team. If you'd like to talk further about your concerns, I’d be happy to help—feel free to reach out to me directly at [email protected]. We're here to make this right for you. Warm regards, Mel Diamond Voice of the Customer Manager @Remote
Dylan
Software Developer en RU
Usuario de Linkedin verificado
Software informático, 11-50 empleados
Ha utilizado el software durante: Más de un año
"The only way a startup can manage a global workforce"
12 de diciembre de 2023
Remote has been a wonderful tool for us, without which we wouldn't have been able to hire some of our most talented employees from countries we don't have a legal base in.
Puntos a favor:
Remote allowed us to reach talent in countries that we otherwise couldn't employ in. We could safely employ across Europe without fear of local nuances in employment and tax law.
Contras:
The price per Remote employee can be expensive for smaller teams. If you're only hiring one or two employees, the price represents a significant percentage of the outgoing salaries.
Fuente de la reseña
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Rich
Commercial General Manager en Singapur
Investigación, 1.001-5.000 empleados
Ha utilizado el software durante: 1-5 meses
"Great platform and service - Highly recommend"
15 de octubre de 2024
Puntos a favor:
We have moved all our 3rd party team members over to Remote from other providers. Remotes portal is super easy to use, requires literally no training. When I've needed specific help, the people at Remote have been quick and helped to solve my problem. I would definitely recommend Remote
Contras:
It's only a very minor thing. There's so much you can do on the platform. I'd quite like to be able to remove options that I know I'm not going to use, so make it simpler for me.
Fuente de la reseña
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Yannis
Product Manager en España
Tecnología y servicios de la información, 51-200 empleados
Ha utilizado el software durante: Más de un año
"Beyond the expensive subscription, expect high monetary and time costs due to their mistakes."
4 de diciembre de 2024
As mentioned in my cons section: I was hired through remote.com while living in the Netherlands. They connected me to a local "expert" who completely messed up their understanding of local regulation, which ended up costing me thousands of Euros. A year later when this was clear, I had to spend hours and hours communicating with them via chat support and sending them the written proof of their mess up. Not only did I need to do my own research, and I ended up being way more knowledgable than their own "expert" on the local regulation, and had to spend days trying to get in contact with someone senior. But most of all, they refused any form of compensation for their mistake.
So to sum up again:
1. check your work calendar. Do you have 4 hours every week to spend on getting answers to issues that your remote employees face?
2. Is money not an issue for your employees, when remote.com messes up with local regulation? Then they are the company for you.
1. check your work calendar. Do you have 4 hours every week to spend on getting answers to issues that your remote employees face?
2. Is money not an issue for your employees, when remote.com messes up with local regulation? Then they are the company for you.
Puntos a favor:
Amazing UI on their dashboard, makes it very simple to use on a day to day basis.
Contras:
They are not a real HR company, they provide a good looking platform, but then completely mess up on the HR side. This ended up costing a lot of money, and most of all for everyone worth considering it, time.
tl;dr:
1. check your work calendar. Do you have 4 hours every week to spend on getting answers to issues that your remote employees face?
2. Is money not an issue for your employees, when remote.com messes up with local regulation?
Then they are the company for you.
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Amanda
People Ops en EE. UU.
Software informático, 51-200 empleados
Ha utilizado el software durante: 6-12 meses
"Stellar product to support our global team!"
15 de octubre de 2024
Puntos a favor:
Onboarding experience, from both the administrative and employee/contractor perspective, is some of the best I've experienced. Their CS team is also responsive and supportive. I love that they're open to UI feedback as well.
Contras:
They're still figuring out some UI bugs but again, because they're so open to customer feedback, this isn't a deal breaker for us.
Fuente de la reseña
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