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¿Quién usa Dayforce HCM?
Dayforce está diseñado para escalar hacia arriba o hacia abajo según sea el tamaño de la organización en todos los sectores.
¿Qué es Dayforce HCM?
Ceridian. Mejora la vida laboral. Ceridian es una empresa global de software de gestión de capital humano. Dayforce, plataforma emblemática HCM en la nube, ofrece recursos humanos, nómina, beneficios, administración de la mano de obra y funcionalidad de gestión del talento. Esta plataforma se utiliza para optimizar la gestión de todo el ciclo de vida de los empleados, lo que incluye atraer, participar, pagar, implementar y desarrollar personas. Ceridian tiene soluciones para organizaciones de todos los tamaños.
Información sobre Dayforce HCM
Ceridian
http://www.ceridian.com
Fundada en 2012
Compara Dayforce HCM con productos similares
Precio inicial
Versión gratuita
Prueba gratis
Dayforce HCM: implementación y asistencia
Asistencia
- E-mail/Help Desk
- Preguntas frecuentes/foro
- Asistencia telefónica
- Asistencia 24/7
- Chat
Implementación
- Cloud, SaaS, Web
- Android (móvil)
- iPhone (móvil)
- iPad (móvil)
Formación
- En persona
- En directo en línea
- Seminarios web
- Documentación
- Vídeos
Funciones de Dayforce HCM
Herramientas de aprendizaje móvil
- API
- Académico/formación
- Acceso móvil
- Aprendizaje asíncrono
- Aprendizaje colaborativo
- Aprendizaje mixto
- Aprendizaje sincronizado
- Autoaprendizaje
- Autoría de cursos integrada
- Biblioteca de contenidos
- Biblioteca de cursos
- Certificación y licencias
- Clase virtual
- Conformidad con SCORM
- Contenido interactivo
- Creación de informes en tiempo real
- Creación de informes y estadísticas
- Creación de marca personalizable
- Empresa/negocios
- Empresas de formación
- Evaluación de habilidades
- Formación de empleados
- Gestión de aprendizaje
- Gestión de asignaciones
- Gestión de contenidos
- Gestión de la conformidad
- Gestión de la formación
- Gestión de medios
- Gestión de usuarios
- Informes de avance
- Informes personalizables
- Integraciones de terceros
- Ludificación
- Panel de actividades
- Portal de empleados
- Portal de estudiantes
- Recordatorios
- Registro único
- Seguimiento de actividades
- Seguimiento de certificaciones
- Seguimiento de competencias
- Seguimiento de cursos
- Seguimiento de la participación
- Seguimiento del avance
- Tests/Evaluaciones
- Varios idiomas
- Videoconferencia
Herramientas de evaluación del desempeño
- API
- Alertas y notificaciones
- Análisis en tiempo real
- Autoevaluación
- Base de datos de empleados
- Comentarios de 360 grados
- Contratación de empleados
- Control de procesos de aprobación
- Creación de informes en tiempo real
- Creación de informes y estadísticas
- Creación de organigramas
- Datos en tiempo real
- Definición y seguimiento de objetivos
- Encuestas y comentarios
- Evaluación de habilidades
- Evaluación de pares
- Evaluación del rendimiento
- Formularios personalizables
- Gestión de competencias
- Gestión de documentos
- Gestión de empleados
- Gestión de flujos de trabajo
- Gestión de indemnizaciones
- Gestión de la formación
- Gestión de recursos humanos
- Gestión de revisión del rendimiento
- Gestión de selección de personal
- Gestión del rendimiento
- Historial de evaluaciones
- Informes personalizables
- Integraciones de terceros
- Medidas del rendimiento ponderado
- Modelos personalizables
- Métricas de rendimiento
- Panel de actividades
- Perfiles de empleados
- Personalización
- Plan de carrera individual
- Portal de autoservicio
- Portal de empleados
- Portal para empleados
- Recordatorios
- Seguimiento continuo del rendimiento
- Seguimiento de ausencias
- Seguimiento de candidatos
- Seguimiento de la asistencia
- Seguimiento del avance
- Seguimiento del ciclo de revisión
- Solicitudes de ausencias
- Valoraciones y reseñas
Plataformas LMS
- API
- Académico/formación
- Aprendizaje asíncrono
- Aprendizaje colaborativo
- Aprendizaje mixto
- Aprendizaje móvil
- Aprendizaje sincronizado
- Autoaprendizaje
- Autoría de cursos
- Autoría de cursos integrada
- Biblioteca de contenidos
- Certificación y licencias
- Conformidad con SCORM
- Creación de informes y estadísticas
- Creación de marca personalizable
- Empresa/negocios
- Empresas de aprendizaje en línea
- Encuestas y comentarios
- Evaluación de habilidades
- Gestión de aprendizaje
- Gestión de asignaciones
- Gestión de comercio electrónico
- Gestión de contenidos
- Gestión de cursos
- Gestión de evaluaciones
- Gestión de la conformidad
- Gestión de la formación
- Gestión de usuarios
- Gestión del talento
- Informes de avance
- Informes personalizables
- Integraciones de terceros
- Libro de calificaciones
- Ludificación
- Líneas e itinerarios educativos
- Métricas de rendimiento
- Panel de actividades
- Portal de autoservicio
- Portal de empleados
- Portal del alumno
- Registro único
- Seguimiento de actividades
- Seguimiento de certificaciones
- Seguimiento de competencias
- Seguimiento de cursos
- Seguimiento de la conformidad
- Seguimiento del avance
- Tests/Evaluaciones
- Varios idiomas
- Videoconferencia
Plataformas de experiencia de aprendizaje
- API
- Aprendizaje asíncrono
- Aprendizaje colaborativo
- Aprendizaje mixto
- Aprendizaje móvil
- Aprendizaje sincronizado
- Archivo de cursos de terceros
- Asistencia por vídeo
- Autoaprendizaje
- Autoría de cursos
- Autoría de cursos integrada
- Biblioteca de contenidos
- Colaboración entre varios usuarios
- Compartir contenido
- Conformidad con SCORM
- Contenido interactivo
- Contratación de empleados
- Creación de informes y estadísticas
- Creación de informes/análisis
- Creación de marca personalizable
- Curación de contenido de autoservicio
- Encuestas y comentarios
- Evaluación de habilidades
- Gestión de aprendizaje
- Gestión de asignaciones
- Gestión de contenidos
- Gestión de evaluaciones
- Gestión de la formación
- Gestión de registros de entrenamiento
- Herramientas de colaboración
- Importación y exportación de datos
- Informes de avance
- Informes personalizables
- Integraciones de terceros
- Ludificación
- Microaprendizaje
- Modelos personalizables
- Panel de actividades
- Portal de autoservicio
- Portal de empleados
- Portal de estudiantes
- Recomendaciones
- Registro único
- Seguimiento de actividades
- Seguimiento de competencias
- Seguimiento de la participación
- Seguimiento del avance
- Soluciones de motivación para empleados
- Varios idiomas
- Videoconferencia
Programas de nóminas
- API
- Alertas y notificaciones
- Almacenamiento de documentos
- Base de datos de empleados
- Contratación de empleados
- Control de procesos de aprobación
- Controles o permisos de acceso
- Creación de informes en tiempo real
- Creación de informes y estadísticas
- Cumplimiento tributario
- Embargo de salario
- Gestión de asistencia
- Gestión de calendarios
- Gestión de control de horas
- Gestión de documentos
- Gestión de empleados
- Gestión de flujos de trabajo
- Gestión de indemnizaciones
- Gestión de la conformidad
- Gestión de la formación
- Gestión de nóminas
- Gestión de selección de personal
- Gestión de ventajas
- Gestión del rendimiento
- Importación y exportación de datos
- Impresión de cheques
- Informes de nómina
- Informes personalizables
- Integraciones de terceros
- Panel de actividades
- Perfiles de empleados
- Portal de autoservicio
- Portal de empleados
- Portal para empleados
- Preparación W-2
- Recordatorios
- Seguimiento 401 (k)
- Seguimiento de ausencias
- Seguimiento de ausencias por enfermedad
- Seguimiento de candidatos
- Seguimiento de gastos
- Seguimiento de horas de los empleados
- Seguimiento de la asistencia
- Seguimiento de vacaciones/ausencias
- Seguimiento del tiempo
- Solicitudes de ausencias
- Subcontratación de la gestión de nóminas
- Transferencia
- Varios estados (EE.UU)
- Varios países
Sistemas de seguimiento de candidatos
- API
- Adquisición de talento
- Alertas y notificaciones
- Almacenamiento de CV
- Análisis de CV
- Base de datos de empleados
- Búsqueda de CV
- Contratación de empleados
- Contratación de personal
- Creación de informes en tiempo real
- Creación de informes y estadísticas
- Creación de marca personalizable
- Empresas de contratación
- Etiquetado
- Flujo de trabajo configurable
- Gestión de aplicaciones
- Gestión de calendarios
- Gestión de correo electrónico
- Gestión de evaluaciones
- Gestión de flujos de trabajo
- Gestión de la conformidad
- Gestión de recursos humanos
- Gestión de selección de personal
- Gestión de solicitudes de empleo
- Gestión de tareas
- Gestión de trabajos
- Gestión del pipeline
- Herramientas de colaboración
- Informes personalizables
- Integraciones de terceros
- Integración de redes sociales
- Modelos personalizables
- Panel de actividades
- Perfiles de candidatos
- Plantillas de correo electrónico
- Portal de autoservicio
- Programación de entrevistas
- Publicación de ofertas de empleo
- Página de ofertas de empleo
- Reanudar base de datos
- Recordatorios
- Recursos humanos internos
- Seguimiento de actividades
- Seguimiento de candidatos
- Seguimiento de candidatos
- Seguimiento de la conformidad
- Selección de personal social
- Sincronización de calendario
- Tablero de ofertas de empleo
- Verificación de antecedentes
Software de Administración de prestaciones
- API
- Administración COBRA
- Administración FMLA
- Administración HSA/FSA (solo EE. UU.)
- Administración de seguros de vida
- Administración de seguros por discapacidad
- Administración de seguros sanitarios
- Almacenamiento de documentos
- Base de datos de empleados
- Conforme con HIPAA
- Contratación de empleados
- Creación de informes ACA
- Creación de informes en tiempo real
- Creación de informes y estadísticas
- Creación de informes/análisis
- Externalización de administración de prestaciones
- Flujo de trabajo configurable
- Gestión de asistencia
- Gestión de control de horas
- Gestión de documentos
- Gestión de empleados
- Gestión de flujos de trabajo
- Gestión de indemnizaciones
- Gestión de la conformidad
- Gestión de la deducción
- Gestión de la formación
- Gestión de nóminas
- Gestión de planes de jubilación
- Gestión de prestaciones de empleados
- Gestión de proveedores
- Gestión de recursos humanos
- Gestión de selección de personal
- Gestión de ventajas
- Gestión del rendimiento
- Importación y exportación de datos
- Informes personalizables
- Inscripción de prestaciones en línea
- Integraciones de terceros
- Panel de actividades
- Portal de autoservicio
- Portal de empleados
- Portal para empleados
- Recordatorios
- Seguimiento de ausencias
- Seguimiento de ausencias por enfermedad
- Seguimiento de candidatos
- Seguimiento de la asistencia
- Seguimiento de vacaciones/ausencias
- Solicitudes de ausencias
- Tablero de prestaciones
Lista completa de Software de Administración de prestaciones
Software de control horario
- API
- Acceso móvil
- Actualizaciones en tiempo real
- Alertas y notificaciones
- Base de datos de empleados
- Control de procesos de aprobación
- Creación de informes en tiempo real
- Creación de informes y estadísticas
- Creación de informes/análisis
- Cálculo de horas extra
- Datos en tiempo real
- GPS
- Gestión de asistencia
- Gestión de calendarios
- Gestión de control de horas
- Gestión de empleados
- Gestión de la conformidad
- Gestión de nóminas
- Importación y exportación de datos
- Informes personalizables
- Integraciones de terceros
- Mensajería
- Notificaciones en tiempo real
- Panel de actividades
- Perfiles de empleados
- Planificación de personal
- Portal de autoservicio
- Portal de empleados
- Portal para empleados
- Programación automatizada
- Proyecciones
- Reconocimiento biométrico
- Recordatorios
- Registro de entrada/salida
- Seguimiento de actividades
- Seguimiento de asalariados
- Seguimiento de ausencias
- Seguimiento de ausencias por enfermedad
- Seguimiento de conceptos facturables
- Seguimiento de horas de los empleados
- Seguimiento de horas de proyecto
- Seguimiento de la asistencia
- Seguimiento de tiempo en línea
- Seguimiento de vacaciones/ausencias
- Seguimiento del trabajo
- Seguimiento horas/gastos
- Solicitudes de ausencias
- Supervisión en tiempo real
- Tarjeta perforada
- Tarjeta perforada en línea
Software de gestión de la compensación
- API
- Alertas y notificaciones
- Almacenamiento de documentos
- Análisis en tiempo real
- Autorizaciones basadas en roles
- Base de datos de empleados
- Contratación de empleados
- Control de procesos de aprobación
- Creación de informes en tiempo real
- Creación de informes y estadísticas
- Creación de informes/análisis
- Creación de organigramas
- Datos en tiempo real
- Declaraciones sobre indemnizaciones
- Definición y seguimiento de objetivos
- Evaluación del rendimiento
- Gestión de auditorías
- Gestión de bonos
- Gestión de comisiones
- Gestión de documentos
- Gestión de empleados
- Gestión de flujos de trabajo
- Gestión de incentivos
- Gestión de la conformidad
- Gestión de méritos o bonos
- Gestión de nóminas
- Gestión de recursos humanos
- Gestión de selección de personal
- Gestión de ventajas
- Gestión del rendimiento
- Historial de salarios
- Importación y exportación de datos
- Informes personalizables
- Integraciones de terceros
- Modelo de planes de indemnización
- Modelos personalizables
- Panel de actividades
- Perfiles de empleados
- Planificación de salarios
- Planificación de sucesiones
- Portal de autoservicio
- Portal de empleados
- Portal para empleados
- Programas de recompensas de empleados
- Recordatorios
- Registro de auditoría
- Seguimiento de la asistencia
- Solicitudes de ausencias
- Varias divisas
Software de gestión de personal
- API
- Actualizaciones en tiempo real
- Almacenamiento de documentos
- Arrastrar y soltar
- Base de datos de empleados
- Cambio de turnos
- Contratación de empleados
- Control de procesos de aprobación
- Creación de informes en tiempo real
- Creación de informes y estadísticas
- Creación de informes/análisis
- Datos en tiempo real
- Gestión de asistencia
- Gestión de ausencias
- Gestión de calendarios
- Gestión de control de horas
- Gestión de empleados
- Gestión de flujos de trabajo
- Gestión de la conformidad
- Gestión de nóminas
- Gestión de selección de personal
- Gestión de subcontratistas
- Gestión del rendimiento
- Importación y exportación de datos
- Informes personalizables
- Integraciones de terceros
- Mano de obra variable
- Métricas de rendimiento
- Notificaciones en tiempo real
- Panel de actividades
- Planificación de personal
- Portal de autoservicio
- Portal para empleados
- Presupuestos/previsiones
- Previsión de trabajo
- Programación automatizada
- Recordatorios
- Registro de entrada/salida
- Seguimiento de actividades
- Seguimiento de ausencias
- Seguimiento de ausencias por enfermedad
- Seguimiento de competencias
- Seguimiento de horas de los empleados
- Seguimiento de la asistencia
- Seguimiento de la conformidad
- Seguimiento de tiempo en línea
- Seguimiento de vacaciones/ausencias
- Solicitudes de ausencias
- Supervisión
- Tiempo y asistencia
Software de gestión del talento
- API
- Adquisición de talento
- Análisis de CV
- Base de datos de empleados
- Comentarios de 360 grados
- Contratación de empleados
- Contratación de personal
- Control de procesos de aprobación
- Creación de informes en tiempo real
- Creación de informes y estadísticas
- Creación de informes/análisis
- Creación de marca personalizable
- Definición y seguimiento de objetivos
- Desarrollo de carrera profesional
- Encuestas y comentarios
- Evaluación de habilidades
- Evaluación del rendimiento
- Flujo de trabajo configurable
- Gestión de aprendizaje
- Gestión de competencias
- Gestión de correo electrónico
- Gestión de empleados
- Gestión de evaluaciones
- Gestión de flujos de trabajo
- Gestión de indemnizaciones
- Gestión de la conformidad
- Gestión de la formación
- Gestión de recursos humanos
- Gestión de selección de personal
- Gestión de solicitudes de empleo
- Gestión del rendimiento
- Informes personalizables
- Integraciones de terceros
- Integración de redes sociales
- Modelos personalizables
- Panel de actividades
- Perfiles de empleados
- Plan de carrera individual
- Planificación de sucesiones
- Plantillas de correo electrónico
- Portal de autoservicio
- Portal de empleados
- Portal para empleados
- Programación de entrevistas
- Recordatorios
- Seguimiento de actividades
- Seguimiento de candidatos
- Seguimiento del avance
- Tablero de ofertas de empleo
- Verificación de antecedentes
Software de onboarding
- API
- Alertas y notificaciones
- Almacenamiento de documentos
- Autorizaciones basadas en roles
- Base de datos de empleados
- Campos personalizables
- Contratación de empleados
- Control de procesos de aprobación
- Creación de informes en tiempo real
- Creación de informes y estadísticas
- Creación de marca personalizable
- Firma electrónica
- Flujo de trabajo configurable
- Formularios I-9 y de verificación electrónica
- Formularios electrónicos
- Gestión de aprendizaje
- Gestión de calendarios
- Gestión de comentarios
- Gestión de documentos
- Gestión de empleados
- Gestión de flujos de trabajo
- Gestión de la conformidad
- Gestión de la descripción de trabajos
- Gestión de la formación
- Gestión de la orientación del flujo de trabajo
- Gestión de nóminas
- Gestión de recursos humanos
- Gestión de selección de personal
- Gestión de tareas
- Gestión de ventajas
- Gestión del rendimiento
- Herramientas de colaboración
- Importación y exportación de datos
- Informes personalizables
- Integraciones de terceros
- Manual del empleado
- Mentoría
- Modelos personalizables
- Panel de actividades
- Perfiles de empleados
- Portal de autoservicio
- Portal de empleados
- Portal para empleados
- Recordatorios
- Seguimiento de actividades
- Seguimiento de ausencias
- Seguimiento de ausencias por enfermedad
- Seguimiento de candidatos
- Seguimiento de la asistencia
- Solicitudes de ausencias
Software de reclutamiento
- API
- Acceso móvil
- Adquisición de talento
- Alertas y notificaciones
- Análisis de CV
- Búsqueda boleana
- Búsqueda de CV
- CRM
- Comprobación de referencias
- Contratación de empleados
- Contratación de personal
- Creación de informes y estadísticas
- Creación de informes/análisis
- Creación de marca personalizable
- Empresas de contratación
- Facturación
- Flujo de trabajo configurable
- Gestión de calendarios
- Gestión de candidatos
- Gestión de correo electrónico
- Gestión de entrevistas
- Gestión de evaluaciones
- Gestión de flujos de trabajo
- Gestión de la conformidad
- Gestión de selección de personal
- Gestión de solicitudes de empleo
- Gestión de tareas
- Gestión de trabajos
- Herramientas de colaboración
- Importación y exportación de datos
- Informes personalizables
- Integraciones de terceros
- Integración de chat interno
- Integración de redes sociales
- Marketing por correo electrónico
- Panel de actividades
- Plantillas de correo electrónico
- Portal de autoservicio
- Programación de entrevistas
- Publicación de ofertas de empleo
- Reanudar base de datos
- Recordatorios
- Recursos humanos internos
- Seguimiento de actividades
- Seguimiento de candidatos
- Seguimiento de la conformidad
- Selección de personal social
- Solicitud de empleo
- Tablero de ofertas de empleo
- Verificación de antecedentes
Software de recursos humanos
- API
- Almacenamiento de documentos
- Aprendizaje y desarrollo
- Autorizaciones basadas en roles
- Base de datos de empleados
- Comentarios de 360 grados
- Contratación de empleados
- Contratación de personal
- Control de procesos de aprobación
- Controles o permisos de acceso
- Creación de informes en tiempo real
- Creación de informes y estadísticas
- Creación de informes/análisis
- Creación de marca personalizable
- Evaluación del rendimiento
- Flujo de trabajo configurable
- Gestión de asistencia
- Gestión de ausencias
- Gestión de calendarios
- Gestión de control de horas
- Gestión de documentos
- Gestión de empleados
- Gestión de flujos de trabajo
- Gestión de indemnizaciones
- Gestión de la conformidad
- Gestión de la formación
- Gestión de nóminas
- Gestión de recursos humanos
- Gestión de selección de personal
- Gestión de solicitudes de empleo
- Gestión de ventajas
- Gestión del rendimiento
- Importación y exportación de datos
- Informes personalizables
- Integraciones de terceros
- Modelos personalizables
- Panel de actividades
- Perfiles de empleados
- Planificación de sucesiones
- Portal de autoservicio
- Portal de empleados
- Portal para empleados
- Recordatorios
- Seguimiento de ausencias
- Seguimiento de ausencias por enfermedad
- Seguimiento de candidatos
- Seguimiento de la asistencia
- Seguimiento de vacaciones/ausencias
- Solicitudes de ausencias
- Tiempo y asistencia
Software de seguimiento de la asistencia
- API
- Acceso móvil
- Actualizaciones en tiempo real
- Administración FMLA
- Alertas y notificaciones
- Autorizaciones basadas en roles
- Base de datos de empleados
- Biometría
- Contratación de empleados
- Control de procesos de aprobación
- Controles o permisos de acceso
- Creación de informes en tiempo real
- Creación de informes y estadísticas
- Creación de informes/análisis
- Cálculo de horas extra
- Datos en tiempo real
- Gestión de asistencia
- Gestión de calendarios
- Gestión de control de horas
- Gestión de documentos
- Gestión de empleados
- Gestión de flujos de trabajo
- Gestión de la conformidad
- Gestión de nóminas
- Informes personalizables
- Integraciones de terceros
- Notificaciones en tiempo real
- Panel de actividades
- Perfiles de empleados
- Planificación de personal
- Portal de autoservicio
- Portal de empleados
- Portal para empleados
- Programación
- Programación automatizada
- Reconocimiento biométrico
- Recordatorios
- Registro de auditoría
- Registro de entrada/salida
- Seguimiento de actividades
- Seguimiento de ausencias
- Seguimiento de ausencias por enfermedad
- Seguimiento de horas de los empleados
- Seguimiento de horas de proyecto
- Seguimiento de la asistencia
- Seguimiento de vacaciones/ausencias
- Seguimiento del tiempo
- Seguimiento horas/gastos
- Solicitudes de ausencias
- Varias ubicaciones
Software para planes de sucesión
- API
- Adquisición de talento
- Alertas y notificaciones
- Almacenamiento de documentos
- Análisis en tiempo real
- Base de datos de empleados
- Contratación de empleados
- Control de procesos de aprobación
- Creación de informes en tiempo real
- Creación de informes/análisis
- Creación de organigramas
- Desarrollo de carrera profesional
- Encuestas y comentarios
- Escenarios hipotéticos
- Gestión de aprendizaje
- Gestión de competencias
- Gestión de empleados
- Gestión de evaluaciones
- Gestión de flujos de trabajo
- Gestión de indemnizaciones
- Gestión de la conformidad
- Gestión de la formación
- Gestión de modelos
- Gestión de objetivos
- Gestión de selección de personal
- Gestión de sucesiones
- Gestión del rendimiento
- Informes personalizables
- Integraciones de terceros
- Invitaciones y recordatorios de correo electrónico
- Modelos personalizables
- Movilidad interna de talento
- Panel de actividades
- Perfiles de empleados
- Plan de carrera individual
- Planificación de sucesiones
- Portal de empleados
- Registro único
- Seguimiento de candidatos
- Seguimiento del avance
- Supervisión
Soluciones de motivación para empleados
- API
- Acceso móvil
- Actualizaciones en tiempo real
- Alertas y notificaciones
- Análisis en tiempo real
- Análisis visual
- Base de datos de empleados
- Benchmarking
- Biblioteca de preguntas
- Búsqueda/filtro
- Chat y mensajería
- Comentarios de 360 grados
- Comentarios/notas
- Contratación de empleados
- Creación de informes en tiempo real
- Creación de informes y estadísticas
- Creación de informes/análisis
- Creación de marca personalizable
- Datos en tiempo real
- Definición y seguimiento de objetivos
- Encuestas y comentarios
- Estudios de pulso
- Evaluación del rendimiento
- Gestión de acciones
- Gestión de comentarios
- Gestión de contenidos
- Gestión de empleados
- Gestión de encuestas y sondeos
- Gestión de la comunicación
- Gestión de la formación
- Gestión de los comentarios negativos
- Gestión de objetivos
- Gestión del rendimiento
- Informes personalizables
- Integraciones de terceros
- Ludificación
- Modelos personalizables
- Métricas de rendimiento
- Notificaciones en tiempo real
- Panel de actividades
- Perfiles de empleados
- Portal de empleados
- Preguntas personalizables
- Programas de recompensas de empleados
- Reconocimiento de empleados
- Recordatorios
- Registro único
- Seguimiento de actividades
- Seguimiento de la participación
- Seguimiento del avance
Alternativas a Dayforce HCM
Más alternativas a Dayforce HCM
Diane R.
-
Calificación global
-
Facilidad de uso
-
Características y funcionalidades
-
Asistencia técnica
-
Relación calidad-precio
-
Probabilidad de recomendación
- Fuente de la reseña
- Publicado el 2/11/2017
"Our experience with Day force has been great from Implementation on. We never felt alone."
Comentarios: Before Dayfore, we were using three different systems. One for payroll, one for time and attendance, and another for HR. We had to import data from one system to another so there was the potential of data dropping off. We were able to combine three systems into one with Dayforce. Since Ceridian uses one solution, once an employee is hired they are visible in all parts of the system immediately. No more waiting for overnight updates. Ceridian cut my payroll processing time by 40%, which allows me more time to audit my work. There are some great audit reports built into the system, which I run every payroll. They point to problems with can be corrected before we finalize for the week. The ability to run wage and tax registers, and W2's anytime of the year, allows me to fix any potential problems, which in turn make year end a breeze. My employees now are able to manage some of their own data, which alleviates the burden off HR and Payroll and allows the employee to update their records when it is convenient for them.
Puntos a favor: I love that it is one solution. No more imports, no more worries about data dropping off. The test portal allows us to set up new deductions and earnings, and test them before putting them into production. The future dating feature works really well. It allows us to enter increase early and test them in a future payroll to see how the employees pay check will look, and gives us more time to audit our changes thus relieving some of the stress that comes with year end. The education portal is a big plus. It allows us to learn at our own pace, and to schedule that classes that are helpful for each administrative role.
- Fuente de la reseña
- Publicado el 2/11/2017
Kelli M.
-
Calificación global
-
Facilidad de uso
-
Características y funcionalidades
-
Asistencia técnica
-
Relación calidad-precio
-
Probabilidad de recomendación
Alternativas consideradas:
- Fuente de la reseña
- Publicado el 16/11/2020
"Managing your own settings means lots of potential for success and mess"
Comentarios: Honestly, I am pretty neutral at this point. For each thing that has changed for the positive, there is something else that has changed for the negative. I am still optimistic this will work out for the better in the long run but as in my previous comment, implementation has been extremely difficult and we are in a severe situation with our clients and investors on the 401K funding situation.
Puntos a favor:
-Ability to control the majority of your settings
-Real time gross to net calculations
-Great payroll auditing tools
-Many standard reports and ability to tweak them to your needs
-Auto setup of a lot of policy assignments based on data management criteria - eliminates human error
Contras: THE IMPLEMENTATION PROCESS - We went through at least 3 weeks worth of work to gather all our settings, decide on how we would like it built, did research on the best way to put our data in the system, even received guidance from one of their recommended consultant groups, THEN went through 16 hours of Discovery calls to talk through how we wanted the system setup. In the end though, all the job codes and mapping we requested at implementation went out the window and they setup the system based on the data from our old provider, which was a mess and part of the reason we moved in the first place. We are now a year into this project and 6 months post-live and are STILL trying to cleanup the mess caused during implementation. My time and my team's time is dominated by this cleanup process. Lastly - we are currently have a major struggle with funding our 401K. Apparently, 401K funding is currently only done via check and NOT ACH. We have 3000+ team members and 90+ locations - we cannot have that many 401K checks being cut bi-weekly. In order to setup as an automatic feed, there would have to be a separate file feed for each location, based on software limitations - which means 90+ file feeds - all associated with a cost to build and to maintain should there be a change required. I truly believe (and hope) that once it's all cleaned up and all settings are the way we need them to be - we will be in a much better place but this process has been extremely difficult.
- Fuente de la reseña
- Publicado el 16/11/2020
Samuel K.
-
Calificación global
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Facilidad de uso
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Características y funcionalidades
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Asistencia técnicaSin valoración
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Relación calidad-precioSin valoración
-
Probabilidad de recomendación
- Fuente de la reseña
- Fuente: GetApp
- Publicado el 10/10/2021
"Phenomenal Human Resources Software, Highly Recommended!"
Comentarios: My overall experience with Dayforce HCM has been great. It took me only a couple of minutes to set up my payroll administration preferences, my benefit preferences, as well as several other aspects of the on-boarding experience which employers typically ask of their new employees. I have not experienced any issues thus far in using Dayforce HCM, and I have been using it for quite a while now.
Puntos a favor: There are multiple things that I enjoy about Dayforce HCM, some of which include the ability to simply and efficiently administer payroll information such that employees would be able to enter their personal bank account information, how they would like their pay distributed among multiple bank accounts, if applicable. I also very much like the simplicity of the user interface when dealing with benefit administration, which can get very confusing with other HR softwares, but not with Dayforce HCM. Keeping tracking of PTO is also very streamlined, as the amount of PTO available increases, or decreases, in real time. Paystubs are easily accessible, also. Lastly, customer service, whenever needed, is always happy to help and is always available to answer the call in a just a few minutes. Highly recommended.
Contras: The only possible aspect that I can point out as a negative when it comes to Dayforce HCM is its pricing brackets. Compared to other HR services, the price is a bit more expensive, which may become an obstacle for some, but when considering the value of the service you would be getting, I feel it is well worth it. Outside of the potential pricing barrier, I honestly have nothing else to point out as a negative, as the service does everything it promises to be able to do, and efficiently.
- Fuente de la reseña
- Fuente: GetApp
- Publicado el 10/10/2021
Helen D.
-
Calificación global
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Facilidad de uso
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Características y funcionalidades
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Asistencia técnica
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Relación calidad-precio
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Probabilidad de recomendación
- Fuente de la reseña
- Publicado el 23/10/2019
"Dayforce - Implementation Beware"
Comentarios: Bumpy at best. Some days I actually say I miss ADP.
Puntos a favor: I like the 'one' database aspect the best.
Contras: Implementation was very lacking. Nearly a disaster. I am over 2 years in and still have not been able to get everything we originally intended to do up and running.
- Fuente de la reseña
- Publicado el 23/10/2019
Chris C.
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Calificación global
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Facilidad de uso
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Características y funcionalidades
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Asistencia técnicaSin valoración
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Relación calidad-precioSin valoración
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Probabilidad de recomendación
- Fuente de la reseña
- Publicado el 7/10/2021
"One Software To Control All"
Puntos a favor: Going from a manual HR/Payroll system, Dayforce has allowed our team to consolidate all the different roles and tasks into a single software. From HR managing hiring process and onboarding, to Finance managing payroll to even on-floor managers managing the day-to-day attendance and vacation requests, Dayforce has allowed our team to spread the tasks around fluently to different departments. Great software that is easy to use and allows everybody from executive to production workers to have real-time access to their files.
Contras: It's easy to set up from a base level perspective, however it was quite difficult to set up and implement smoothly with HR. However, Dayforce had an excellent support team that worked diligently to help us through any concerns.
- Fuente de la reseña
- Publicado el 7/10/2021
